Lehrgang Arbeitszeitmanagement (AZM)
Holen Sie sich das gesamte Wissen rund um Arbeitszeitgestaltung inkl. Software-Unterstützung in Ihr Unternehmen!
Voraussetzungen keine Mindestanzahl 3 Teilnehmer
Ziel: Vermittlung der zentralen Kompetenzen für interne Arbeitszeitberatung
Bestimmung des Personalbedarfs und der optimalen Betriebszeit
Bedarfsgerechte und ergonomische Dienste und Arbeitszeitmodelle: Optimierung von Leistung, Kosten und Anforderungen seitens KundInnen und MitarbeiterInnen
Erfolgreiche Umsetzung von Arbeitszeitänderungen: Steuerung von Veränderungsprozessen
Der Aufbau des Lehrgangs
Basisausbildung
-
Der Basisteil des Programms umfasst 7 Tage:
Softwareschulung
-
Sechs Software-Schulungstage bereiten auf den betrieblichen Einsatz der EDV-Werkzeuge zur computergestützten Arbeitszeitplanung vor – je ein Tag E-Learning und zwei Tage Klassenschulung für die Tools:
- Gute Dienstzeiten und Besetzungsstärken mit dem XIMES OPA finden:
AZM-T01 Basis in Form von E-Learning und T02 Aufbau (1+2 Tage) - Gute Rahmenpläne mit dem XIMES SPA entwickeln:
AZM-T03 Basis in Form von E-Learning und AZM-T04 Aufbau (1+2 Tage)
- Gute Dienstzeiten und Besetzungsstärken mit dem XIMES OPA finden:
Aufbaumodule
-
Der Aufbauteil vermittelt zusätzliche Spezial-kenntnisse in einem von drei frei wählbaren Vertiefungsthemen im Umfang von je 2 Tagen:
-